Leading is listening

(Videorechte: Clementine Antier und Monika Huemer)

Arbeit mit dem Team zu Themen wie Teambuilding/Kommunikation/Sensibilisierung der Wahrnehmung/Konflikte

Elemente aus der Contact Improvisation, Improvisation, Körperarbeit und somatische Praktiken werden als Tools eingesetzt, um die Zusammenarbeit im Team zu entwickeln und unsere Fähigkeiten, in und aus dem Kontakt zu gehen, entfalten sich.
Achtsamkeit, Empathie, Authentizität, Verbindung und Eigenverantwortlichkeit werden erlebbar, nehmen Einfluss auf die eigene Wahrnehmung. Daraus verändert sich auch die Betrachtung des Gegenübers – Begegnungen können sich verändern.

Contact Improvisation ist eine improvisierte Tanzform, in der die Begegnung zweier (oder mehrerer) Menschen über den körperlichen Kontakt passiert und im Vordergrund steht. Die TeilnehmerInnen erforschen ihre Bewegungsmöglichkeiten, lassen den gemeinsamen Tanz aus dem Moment heraus entstehen und geben der sensorischen Wahrnehmung Raum. Diese Form der Tanzimprovisation ist für Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungshintergründen und jeden Alters geeignet.

Durch die Contact Improvisation passiert Selbstermächtigung, Entscheidungen werden aktiv getroffen, Grenzen werden physisch als auch emotional erlebbar. Die Fähigkeit mit dem Körper zuzuhören und Achtsamkeit in der Bewegung entwickelt sich – „leading is listening“.